Bien-être des fournisseurs
Les travailleuses et travailleurs de la santé du Canada sont l’épine dorsale de notre système de santé, et la compréhension de leur propre bien-être fait partie intégrante de la planification d’une main-d’œuvre en sécurité et en santé. Le tableau de bord Bien-être des fournisseurs rassemble des renseignements sur le bien-être tant physique que mental de la main-d’œuvre en santé au Canada, notamment sur l’épuisement professionnel, la détresse des personnes proches aidantes, la sécurité au travail et l’équilibre travail-vie personnelle.
Pour obtenir de l’aide, consultez les questions fréquentes ou lancez le tutoriel du module Profils des fournisseurs. Pour un fonctionnement optimal, utilisez un navigateur web plutôt qu’un appareil mobile.
Plus récente mise à jour : 2026-06-12
Questions à explorer
- Comment le personnel de première ligne évalue-t-il sa qualité de vie au travail et sa sécurité, et comment ces éléments varient-ils selon la profession, le milieu de travail et le groupe d’âge?
- Quels sont les taux de détresse chez les personnes proches aidantes non rémunérées qui dispensent des soins de longue durée à domicile?
- Comment les indicateurs d’accidents du travail et les demandes d’indemnité pour temps perdu varient-ils en fonction de la profession, de la nature de l’événement et du type d’accident?
- Combien d’heures supplémentaires payées et non payées les travailleuses et travailleurs des secteurs de la santé et des soins infirmiers déclarent-ils?
Sources de données
- Association des commissions des accidents du travail du Canada (ACATC) : Programme national de statistiques sur les accidents du travail/maladies (PNSAT)
- Institut canadien d’information sur la santé (ICIS) : Indicateur de détresse des aidants naturels
- Organisation de normes en santé (HSO) : Sondage universel de HSO auprès de la main-d’œuvreMC
- Statistique Canada : Enquête sur la population active (EPA)